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Mazedonien kämpft an gegen Schwarzarbeit

nein es gehört garantiert nicht dahin!

invest in macedonia ist eine kampagne der mazedonischen regierung mit der man ausländische investoren anlocken soll!!!

ich finds im allgemeinen total daneben ein einziges thread zu haben für ein ganzes land.

1. macht es das umübersichtlich
2. ein forum hat die thread erstellen option gneau hierfür
3. macht es das ebenfalls eifnacher, ein bestimmtes thema das im forum besprochen wurde zu finden.
der thread invest in macedonia hat nichts mit der regierung mazedoniens zu tun,sonderm um artikel zu posten.
 
Macedonia: Self-Employment Program Shows Promise
Written by: SETimes

March 6, 2012

By Aleksandar Pavlevski
Macedonia: Self-Employment Program Shows Promise
The Macedonian government and civil society are working collaboratively on a self-employment-through-crediting programme that offers potential entrepreneurs favourable loans for business startups.

Candidates with feasible business ideas are selected through an open competition and have three years to repay the loan at a 1% interest rate and a grace period of one year.

The programme started in 2008 and caught the eye of officials after 4,300 people created work for themselves based on market demand.

“The allocated funds for self-employment (this year) are in the amount of 2.5m euros and will assist about 500 small businesses,” Vlatko Popovski, head of the state Employment Agency which distributes the funds, told SETimes.

Similar programmes also exist in other SEE states. Serbia offers self-employment loans of up to 13,500 euros to qualified applicants, as well as 1,500-euro subsidies to unemployed applicants with an accepted business plan. Officials in Bosnia and Herzegovina allocate about 7.6m euros for self-employment assistance for about 4,050 people in the Federation of BiH. Bosnian NGOs also offer support for future entrepreneurs through a variety of programmes.

In Macedonia, the programme forces lending to smaller startups: 3,000 euros each for up to three jobs they create. For those with greater business activity, the applicant receives 5,000 euros plus 3,000 euros each for a maximum of five new employees.

“SMEs comprise well over half the GDP and are key to Macedonia’s economic development and stability,” Natasha Petkova of the PSM Foundation told SETimes.

Supporting SME creation means job and revenue creation, and makes good business sense long-term, according to Skopje-based entrepreneurship expert Sinisha Pekevski.

“SMEs are important because they think entrepreneurially, move ahead fast, provide solutions and drive innovation. Many large successful companies started with a couple of employees, and today they employ thousands,” Pekevski told SETimes.

Borrowers praised the opportunity and said the assistance made all the difference in putting their idea into practice.

“The NGOs in particular offered practical support — from entrepreneurship workshops to assistance with local laws and regulations,” Natasha Smokova, co-owner of a recycling startup Rekomak, told SETimes.

“Their model of cost distribution made it possible to begin work without taking big financial hits,” she said, “and helped us establish contacts with local partners.”

The Employment Agency’s skills training courses and business incubator for startups complement the efforts by civil society. The incubator services include consulting and networking support, in addition to business training.

PSM Foundation incubator has supported 54 businesses since 2007 when it began working. “Through these businesses, we directly impacted the creation of over 200 jobs. The success rate is over 85%,” Petkova said.

There are however, other criteria to measure the programme’s impact. “There is also a need to measure the success of the companies in repaying the loans, which we currently analyse,” Vlatko Popovski of the Employment Agency told SETimes.

Ljupco Miloshevski obtained 3,000 euros in 2010 to establish True Tone, a business that produces mouthpieces for musical instruments.

“My son plays a bassoon. He often bought mouthpieces abroad for 45 euros. I said, why do not I make them here? I applied for a grant, went to management training and now I do what I envisaged to do,” Miloshevski told SETimes.

He markets to the Macedonian philharmonic, the state opera and ballet, and has begun exporting to Serbia. Expanding production to mouthpieces for all brass instruments will enable him to capture market share in Bulgaria and Greece.

Miloshevski explained he used the loan to purchase necessary machinery.

Because mouthpieces are made of cane imported from France, Miloshevski said he has decided to grow cane around Skopje next.

“The difference is that now I am an employed craftsman, while my previous employer considered me redundant labour,” Miloshevski added.
 
tja, irgendwas hängt im BF gerade :) ungewollter Doppelpost
 
Government to subsidize women-managed businesses

MIA - Macedonian Information Agency - Government to subsidize women-managed businesses -
Skopje, 8 March 2012 (MIA) - Government will subsidize women-managed businesses with Denar 1,56 million (EUR 25,000), said Economy Minister Valon Saraqini on Thursday, adding the programme aimed at stimulating entrepreneurial development of SMEs.

The financial support is intended for procurement of equipment, tools and inventory, improvement of the working space, as well as daycare of pre-school children for women who launch their own business, with 75 percent of kindergarten or babysitting costs to be covered.

"I hope this will stimulate female entrepreneurship, whereas more women will start or manage their own business in the future", said Saraqini at today's press conference.

The projected amount for co-financing ranges between Denar 30,000-200,000 (EUR 500-3,000).

The public call will be announced next week and last until 1 November.
 
IPA-Projekt "Förderung sozialer Integration und eines integrativen Arbeitsmarktes" in Mazedonien
IPA-Projekt "Förderung sozialer Integration und eines integrativen Arbeitsmarktes" in Mazedonien - bit gruppe - PresseBox
Die bit schulungscenter hat federführend mit zwei weiteren Partnern aus Griechenland und Slowenien ein Projekt zur Heranführung Mazedoniens an die EU gewonnen

(PresseBox) Graz, 09.03.2012, Bereits im September 2010 habe die Vorbereitungen zur Bewerbung auf das Projekt "Social Inclusion and Inclusive Labour Market" für Mazedonien begonnen. Gemeinsam mit Partnern aus Griechenland und Slowenien haben wir - bit schulungscenter - uns gegen 16 weitere Anbieter durchsetzen können. Aufgrund unserer über 25 jährigen Expertise in Österreich und international, hat unser Konzept im Dezember 2011 den Zuschlag erhalten.

In den kommenden 20 Monaten werden wir ca 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des mazedonischen Sozialministeriums, sowie andere mazedonische Behörden und Organisationen im Bereich soziale Integration dabei unterstützen, ihre Dienstleistungen für Personen, die von sozialer Ausgrenzung betroffen sind, zu verbessern. Damit werden die Chancen von sozial ausgegrenzten Gruppen verbessert, sich in die Gesellschaft und in den Arbeitsmarkt zu integriert. Als Projektbudget sind EUR 1.460.000,- veranschlagt.

Worum geht es genau im Projekt " Förderung sozialer Integration und eines integrativen Arbeitsmarktes "?
Ziel dieses Projekts ist der Aufbau institutioneller Leistungsfähigkeit im Rahmen der Verbesserung der Konzeption und Bereitstellung bestehender politischer Maßnahmen zur sozialen Integration. Dies umfasst die Entwicklung der Leistungsfähigkeit und der Kompetenzen der maßgeblichen Akteure und die Förderung der multisektoriellen und interinstitutionellen Zusammenarbeit. Im Einzelnen geht es um die bessere Integration von benachteiligten Gruppen (u.a. Menschen mit besonderen Bedürfnissen) in den Arbeitsmarkt, die Verbesserung ihrer Vermittelbarkeit und eine bessere Verbleibequote innerhalb des Arbeitsmarktes durch Berücksichtigung ihrer besonderen Bedürfnisse und Potentiale. Dies soll durch Schulungen zur Stärkung der institutionellen Leistungsfähigkeit und der Zusammenarbeit zwischen den Akteuren wie dem Ministerium für Arbeit und Sozialpolitik, den Zentren für Sozialarbeit, dem Arbeitsamt und anderen maßgeblichen Institutionen erreicht werden. Das Projekt umfasst die 3 folgenden miteinander verbundenen Komponenten: Verbesserung der beruflichen Kenntnisse und Fähigkeiten von Personen, die für die soziale Integration benachteiligter Gruppen in den Arbeitsmarkt zuständig sind; Integration von Menschen mit besonderen Bedürfnissen in den Arbeitsmarkt; Vorbereitungsarbeiten zur Einführung einer gemeinsamen Datenbank.

Projektfinanzierung
Gemeinsam mit Kroatien und der Türkei zählt die ehemalige jugoslawische Republik Mazedonien zu den EU Beitrittskandidaten. Das Instrument für Heranführungshilfe (IPA - Instrument for Pre-Accession Assistance) bietet Ländern Unterstützung, bei denen im Zeitraum 2007 bis 2013 ein Beitrittsverfahren zur Europäischen Union läuft. Ziel des IPA ist es, die Effizienz und Kohärenz der Hilfe zu verbessern, indem sie einen einheitlichen Rahmen für die Verbesserung der institutionellen Kapazitäten, der grenzüberschreitenden Zusammenarbeit sowie der wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung und der ländlichen Entwicklung bietet. Die Heranführungshilfen unterstützen den Stabilisierungs- und Assoziierungsprozess der Kandidatenländer und potenziellen Beitrittsländer unter Beachtung der Besonderheiten und der Verfahren, die sie jeweils durchlaufen.
 
Neues Projekt "Schlage Schwarzarbeit ab"


Одбиј работа на црно!
Понеделник, 26 Март 2012 11:42

Не дозволувајте да работите без да бидете пријавени! Одбијте работа на црно!


Министрите за труд и социјална политика и образование и наука, Спиро Ристовски и Панче Кралев излегоа на терен да предупредат за негативностите од работата на црно.

На учениците од трета и четврта година од средното медицинско училиште денес им одржаа предавање чиј заклучок е дека работата на црно треба да одбие и дека понудата на работа на црно носи бројни опасности.

МОН застана зад проектот на МТСП, пружајќи поддршка во средбите со учениците кои официјално започнаа денес.

-На овој начин сакаме да посочиме на законските опасности, меѓутоа и на тоа кои се нивните права како идни учесници на пазарот на труд, за да можат да се стекнат со легално работно место во некоја од компаниите во Република Македонија.

Борбата со работата на црно, Ристовски ја започна одамна. Со засилени инспекциски надзори истата добива на силина и интензитет.



Секој работодавец кој ќе биде затекнат со непријавени работници, ќе сноси последици.

-Во првите три месеци од оваа година извршени се преку 6000 надзори во делот на работните односи. Имаме констатирани 159 непријавени работници. Инспекторите на трудовата инспекција во координирани надзори кои треба да ги реализираат, ќе продолжат и во аледниов период. Динамиката на контролите за непријавени работници, нема да ја намалиме, истакна Ристовски.

Работодавачите во градежништвото и туризмот најчесто не ги пријавуваат своите работници.

Со проектот „Одбиј работа на црно“ се врши едукација на младите и нивно запознавање со основните права од работен однос, Законот за работните односи, Законот за безбедност и здравје при работа, Законот за агенциите за привремени вработувања и другите закони од областа на трудот.
 
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