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digital change

babyblue

Top-Poster
:katii: oder :redjohn:


?????



Vielen bereitet diese Entwicklung Unbehagen....je nach Autor ist der Blickwinkel ein anderer...


zB hier wird darüber geschrieben, dass es ganz heftig bröseln wird. Die Arbeitslosigkeit soll weltweit weiterhin ansteigen. Bestimmte Branchen sind ganz besonders betroffen:

Eine Studie der beiden Oxford-Professoren Carl Benedikt Frey und Michael A. Osborne hatte bereits im September vergangenes Jahr zusammen mit der Unternehmensberatung Deloitte das Automatisierungspotenzial von 702 Berufen analysiert – und wie groß die Gefahr ist, dass der Beruf künftig von Maschinen ersetzt wird. Demnach sind 47 Prozent der Arbeitsplätze in den USA durch die voranschreitende Automatisierung gefährdet. Für sicher vor der Automatisierung halten die Forscher dagegen vor allem jene Jobs, die besonders menschliche Fähigkeiten verlangen – zum Beispiel Menschenkenntnis, Verhandlungsgeschick oder Überzeugungskraft.

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Quelle: Infografik Die Welt

Ganz oben auf der Liste der Jobs, die laut der Studie dagegen durch Maschinen bedroht sind, stehen Telefonverkäufer, Schreibkräfte und Rechtsanwaltsgehilfen. Als Faustformel gilt: Je höher das aktuelle Gehalt und je mehr Ausbildung der Beruf benötigt, desto geringer sind die Chancen einer schnellen Automatisierung.

DWO-WI-Berufe-jb-ungefaehrdete-Berufe-jpg.jpg

Quelle: Infografik Die Welt

Die Analyse der Studie hat A.T. Kearney auf den deutschen Arbeitsmarkt angewendet. Demnach weisen in der Bundesrepublik über 300 und damit ein Viertel aller Jobprofile ein hohes Automatisierungspotenzial in den nächsten beiden Jahrzehnten auf – diese Jobs sind damit akut gefährdet.

https://www.welt.de/wirtschaft/webw...igitalisierung-jedem-zweiten-Job-das-Aus.html

Andere hingegen sind da eher gelassen und sehen insbesondere in DE aufgrund der demographischen Entwicklung ab 2025 eine hohe Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt allerdings auch eher bei den "Hochqualifizierten"...(ich finde jetzt leider die Quelle nicht ...sorry!)



Wieder andere gehen das ganz pragmatisch an und schlagen folgende Gangart vor:

[h=2]5 Tipps für Berufstätige und Bewerber für die Arbeitswelt der Zukunft[/h]
  1. Keine Panik! Vor Stellenabbau oder Fachkräftemangel! Bewerber, Sie benötigen immer nur eine einzige Stelle. Die können Sie möglicherweise ganz unabhängig von der aktuellen Entwicklung des Arbeitsmarktes behalten oder bekommen. Personaler, abseits von Engpässen gibt es möglicherweise Pfade der Personalgewinnung und des Personalmarketings, die Sie neu ausprobieren können.
  2. Forschen! Beobachten Sie qualitative Trends „Ihrer“ Arbeitswelt und Branche(n), statt Statistik-Prognosen des Arbeitsmarktes. Halten Sie sich fit für branchenübergreifende inhaltliche Entwicklungen unserer Arbeitswelt. Informieren Sie sich wie zum Beispiel hier aktuell bei XING spielraum darüber, wie die Arbeitswelt sich gesamt verändern wird. Stellen Sie sich zum Beispiel darauf ein, dass sich auch Ihr Arbeitsfeld möglicherweise (noch) stärker digitalisieren oder gar internationalisieren wird. Stetiges Lernen und Weiterbildung in fachlichen und kulturellen Kompetenzen wird für uns alle mehr und mehr dazugehören in der Arbeitswelt der Zukunft.
  3. Kaffeetrinken! Informieren Sie sich regelmäßig aus verschiedenen Quellen über Entwicklungen Ihres persönlichen Arbeitsfeldes. Reden Sie mit Kollegen und Mitbewerbern, vielleicht per Systematisch Kaffeetrinken? Beobachten Sie die Trends Ihrer Branche!
  4. Achtung! Lassen Sie sich nicht durch pauschale Fachkräftemangel-Rufe aus der Wirtschaft verrückt machen! Die Folgen des demografischen Wandels und die damit verbundenen günstigen Bedingungen erreichen gerade Sie vielleicht gar nicht.
  5. Aufpassen und Ruhe bewahren! Misstrauen Sie aktuellen Statements zu Trends am Arbeitsmarkt. Gerade mal herrscht grandioser Mangel an Ingenieurberufen. Oder doch nicht? Gesundheitsberufe garantieren eine tolle Karriere? Wirklich alle? Was geschieht, wenn die Automobilindustrie einbricht? Wenn die chinesische Wirtschaft mal wegbricht? Verfolgen Sie Ihre persönlichen beruflichen Ziele und geben nicht zu viel auf aktuelle Prognosen. Diese könnten morgen schon wieder überholt sein.

https://systematischkaffeetrinken.d...hland-2025-katastrophe-oder-paradies-5-tipps/



Wie geht es euch mit diesem Thema?
Macht es Angst oder seid ihr eher zuversichtlich?

:lol: oder weiß nicht oder egal ???
 
Dass Automatisierung Arbeitslosigkeit verursacht ist so ein uralter Quatsch. Wird immer wieder mal aufgewärmt.

Das hier sind die Länder mit der größten Roboterdichte:

density.gif


Von den Top 5 hat kein einziges ein Arbeitslosigkeitsproblem, von den Top 10 nur Italien und Spanien. Und das liegt nicht an den Robotern.
 
:katii: oder :redjohn:


?????

...

Wie geht es euch mit diesem Thema?
Macht es Angst oder seid ihr eher zuversichtlich?

:lol: oder weiß nicht oder egal ???


Die Automatisierung ist unumgaenglich. Klar werden dadurch viele Arbeitsplaetze wegfallen, es werden aber auch kreative Arbeitsplaetze entstehen, zu denen die Menschen ausweichen, besonders die Unterhaltungsindustrie wird als Folge dieses Umstandes boomen. Man muss sich nur mal die Entwicklung anschauen, wie viele Menschen heutzutage von Beruf "Youtuber" sind.

Deshalb aus meiner Sicht ein :katii:

~Metatron
 
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