Bambi
Schwiegermütterschreck
Das Pauschalisieren, auch mit sarkastischem Unterton, sollte auf jeden Fall gelassen werden. Wir diskutieren hier sachlich.
was ist daran sarkastisch? Firmenfeiern und Sausen in solchen Etablissements sind Gang und Gäbe.
Das Pauschalisieren, auch mit sarkastischem Unterton, sollte auf jeden Fall gelassen werden. Wir diskutieren hier sachlich.
was ist daran sarkastisch? Firmenfeiern und Sausen in solchen Etablissements sind Gang und Gäbe.
Bevor man über Gleichbereichtigung redet, sollte erst mal die Zwangsrekrutierung eingeführt werden für Frauen, die seit Jahrzehnten davon profitieren (bspw. im Studium), im Gegensatz zu tauglichen Männern.
Die 40%-Quote, sprich das "wenn sich 1 Frau und 1 Mann bewerben, gleiche Qualifikationen haben, dann sollte trotzdem die Frau genommen werden" ist eine Frechheit und ansich schon sexistisch, auch wenns von einpaar Feministinnen kommt. So mal meine Meinung.
danke fürs eingehen auf meine Links.
Deine Links kann man mit denen gleichstellen, die meinen bei Türken ist es Gang und Gäbe Ehrenmord zu betreiben und dann etliche Links dazu zitierst. Es ist nicht Gang und Gäbe, dass man in Puffs geht oder Bewerberinnen einfach so anquatscht.
gut, und woher willst du wissen, dass es NICHT so ist? Hast du Einblick in Dutzende von Chefetagen? Meinst du, die machen sowas publik?
Hast du Einblick, dass sie es hauptsächlich alle machen? Das würde heißen, dass wenn Männer in Chefetagen sind, automatisch, oder nein, in der Regel bzw. wäre es Gang und Gäbe Puffbesuche an erster Stelle stehen. Klingt doch plausibel, Männer sind ja alle notgeil und brauchen verschiedenste nackte Frauen, es ist auch Gang und Gäbe ihre Frauen zu betrügen (why not?) und möglicherweise sogar ne 2. Familie zu haben in China.
Klar. Glaubst wirklich es geht um gleichberechtigung? Es geht um wählerstimmung und um den medienrummel. Wenn es um gleichberechtigung gehen würde, wäre wehrpflicht/ersatzdienst für frauen ein thema. Oder das pensionsantrittsalter.Bevor man über Gleichbereichtigung redet, sollte erst mal die Zwangsrekrutierung eingeführt werden für Frauen, die seit Jahrzehnten davon profitieren (bspw. im Studium), im Gegensatz zu tauglichen Männern.
Die 40%-Quote, sprich das "wenn sich 1 Frau und 1 Mann bewerben, gleiche Qualifikationen haben, dann sollte trotzdem die Frau genommen werden" ist eine Frechheit und ansich schon sexistisch, auch wenns von einpaar Feministinnen kommt. So mal meine Meinung.